На государственном уровне существует определенное положение (руководство), как точно устанавливать степень потери работоспособности на производстве.

Данный официальный документ содержит:

• обязательные требования к выполнению экспертизы по определению утраты трудоспособности при производственной травме и профзаболевании;
• рекомендации, как правильно оформлять соответствующую документацию.

Какие документы обязан предоставлять пострадавший?

Для осуществления подобных экспертно-медицинских освидетельствований необходимо оформить заявку (написать заявление) и передать экспертам:

• документ, подтверждающий личность (паспорт);
• определенные акты, доказывающие, что на предприятии произошло ЧП или справку про наличие профзаболевания;
• заключение уполномоченного лица (инспектора) про факторы, приведшие к расстройству организма;
• медзаключение про профессиональную болезнь;
• судебный вердикт, устанавливающий факт образования несчастного случая и приобретение профзаболевания.

Обратитесь к нашим авторитетным экспертам!

Наша лицензированная независимо-экспертная организация приглашает воспользоваться грамотными и качественными услугами. Закажите у нас экспертизу по определению утраты трудоспособности при производственной травме (профзаболеванию), получите обоснованные доказательства и защиту ваших интересов/прав.

Что определяют наши специалисты?

В процессе экспертных обследований устанавливается:

• степень (%) УПТ на период проверок посредством оценивания утери способностей выполнять свои профессиональные обязанности;
• требуется ли пострадавшему по причине травмы, полученной на рабочем месте, реабилитационные мероприятия в социальном, медицинском, профессиональном направлении.

Бесплатную консультацию можно получить по телефону или электронной переписке.

Минутка юмора 🙂

Другие шутки